本公司专业从事外贸出口，主要产品：户内外家具、野营用品等。因公司业务扩展需要，特诚聘愿与我们共同发展的人士加盟。
一.人力资源主管：
1. 人力资源或管理类专业本科以上学历为佳；
2. 五年以上外企人力资源主管工作经验，熟悉人力资源规划、招聘、教育训练、绩效考核或人事行政等工作，并具良好工作技能；
3. 办事敏捷，工作仔细，学习能力强，具创新意识；善于沟通协调，计划及组织能力强；
4. 文字处理能力强，擅长公文写作，思路清晰，善于策划/计划、总结/统计、精于电脑操作，英语口笔译能力强；
5. 熟悉国家和地方性各项劳动人事部门的政策和法规；
6. 个性亲和，能承受工作压力，富有敬业精神；
二.财务总监：
1. 本科以上学历，会计及相关专业，具有注册会计师、高级会计师及以上职称者；
2. 5年以上外企财务管理工作经验；
3. 具备出色的财务管理经验，熟悉财务计划、财务成本分析、财务预算、成本核算等高级财务管理
工作；
4. 有敏锐的洞察力和数据感觉，极强的财务分析和内部审计能力，对预算体系的推行有很强的实际
操作经验；
5. 熟悉国家各项相关财务、税务、审计法规和政策；
6. 熟练使用相关办公软件；
7. 具有良好的综合素质，擅长沟通和协调，有较强的管理能力和应变能力。原则性强，严谨，工作；
踏实、认真，有较强的敬业精神，具有团队精神并能承受工作压力；
三．客户经理：
1. 本科学历以上，要求CET-6，口语流利标准，擅长商务信函写作；
2. 能熟练使用相关办公软件和网络通讯软件；
3. 具有三年以上外贸营销工作经验，能承受工作压力，有团队合作精神和敬业精神，有较强的业务能力和组织管理能力；
四.客户助理：
1. 本科以上学历，外贸类专业毕业，要求CET-6，口语流利标准，擅长商务信函写作；
2. 能熟练使用相关办公软件和网络通讯软件；
3. 具有一年以上外贸营销工作经验，良好的沟通能力和合作精神；
五.产品经理：
1. 本科以上学历，外贸类专业毕业，要求CET-6；
2. 五年相关产品的工作经验，熟悉花园、户外、野营、或家居用品；
3. 熟练使用相关办公软件，思路清晰，能积极面对工作挑战，有良好的职业素质；
4.具备较强的业务和管理能力；
六.产品经理助理：
1. 本科以上学历，外贸类专业毕业，要求CET-6；
2. 一年相关产品的工作经验，熟悉花园、户外、野营、或家居用品；
3. 熟练使用相关办公软件，思路清晰，能积极面对工作挑战，有良好的职业素质；
七.商务跟单：
1. 本科以上学历，外贸类专业毕业，要求CET-4以上；
2. 能熟练使用相关办公软件和网络通讯软件；
3. 有一年以上相关的工作经验，具有积极主动的工作态度；
八.QA、QC主管：
1. 本科以上学历，工科背景，质量工程师优先考虑；
2. CET-4以上，具有良好的英语阅读能力；
3. 具备5年以上品管工作经验；具备丰富的户内外家俱等产品专业知识、熟悉户内外家具的工艺流程者优先；
4. 能完整地制定产品检验标准和方法；
九.IT管理员：
1. 本科以上，计算机类及相关专业；CET-4以上，精通计算机英语；
2. 3年以上局域网和系统维护的经验和管理能力；
3. 熟悉思科、华为产品的系统配置，熟悉X86架构计算机硬件体系，熟悉linux、windows等操作系统的安装和配置；
4. 具有较强的自学能力、良好的统筹能力和全局观念，工作细致，认真负责；
十.总经理秘书：
1. 品貌端正，身体健康，能承受工作压力；
2. 本科以上，文秘类相关专业毕业；
3. 英语听说读写流利，良好的电脑操作技巧；
4. 热情大方，正派，勤快，原则性强，有工作责任心，具有较强保密思想观念和意识；
5. 受过专业培训或从事秘书工作一年以上者尤佳；
十一.平面设计：
1. 本科以上学历，平面设计专业毕业；
2. 熟练运用photoshop、coreldraw、Illustrator、3Dmax、等软件；
3. 较强的独立完成设计工作的能力，有工作经验者及懂摄影者优先；
十二.结构设计：
1. 本科以上学历，机械制造专业毕业；
2. 负责家具结构设计，产品说明书制作，精通CAD制图；
3. 熟悉各种家具材料的性能，精通制作工艺，并会编写工艺流程；
4. 有较强的独立完成设计工作的能力，5年以上同职位工作经验者优先；
十三.户外家具设计：
1. 本科以上学历，产品设计专业毕业；
2. 熟悉各种家具材料性能，制作工艺；
3. 熟练运用photoshop、coreldraw、3Dmax、Rhino、精通Auto-CAD制图；
3. 较强的独立完成工作的能力，有团队精神；
十四.单证
1.大专以上学历，CET-4以上；
2.熟悉外贸单证流程，能够熟练操作信用证；
3.具备良好的团队沟通能力，熟练操作Office及其他常用办公软件；
4.有良好的服务意识、敬业精神，责任心强，工作细致、有耐心；

以上应聘人员要求具备良好的沟通及协作能力，工作责任心强。

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电话：0571-8798 2018（转）人力资源部
传真：0571-8797 5851 人力资源部收。